L’étude «CEO Pay in Eurotop100» du cabinet de conseil Towers Watson publiée mercredi 24 septembre révèle que les grands patrons de Suisse sont les mieux rémunérés en Europe.
En 2013, le salaire médian versé par les huit multinationales helvétiques du classement avoisinait les 8,8 millions de francs, soit tout de même une baisse d’environ 6% par rapport à l’année précédente.
Après la Suisse, les directeurs généraux les mieux lotis opèrent en Grande-Bretagne et en Espagne. Ils gagnent un salaire direct total de quelque 7,5 millions de francs.
Pour les 100 sociétés examinées, la rémunération directe médiane des patrons s’élevait l’an passé à 5,4 millions d’euros (6,5 millions de francs). Dans l’ensemble, elle s’est donc étoffée au regard des 5,1 millions d’euros touchés en 2012.
Roche, Nestlé et Novartis figurent parmi les quatre plus fortes capitalisations européennes (entre 215 et 231 milliards de francs), non sans effet sur le salaire de leurs managers. En outre, les patrons des petites capitalisations (25-50 milliards de francs) gagnent dans le pays plus que la moyenne du Vieux Continent.